Ku Nowym Możliwościom – podnoszenie potencjału zachodniopomorskich partnerów społecznych z branży rzemieślniczej

Izba Rzemieślnicza w Szczecinie realizuje projekt pn. „Ku Nowym Możliwościom – podnoszenie potencjału zachodniopomorskich partnerów społecznych z branży rzemieślniczej”.

Projekt jest współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus w ramach programu Fundusze Europejskie dla Pomorza Zachodniego 2021–2027, Priorytet 6, Działanie FEPZ.06.16 „Wsparcie na rzecz ekonomii społecznej i przedsiębiorstw społecznych”.

Okres realizacji projektu: 1 kwietnia 2026 r. – 31 października 2026 r.

Celem projektu jest podniesienie potencjału kadrowego 17 branżowych, rzemieślniczych partnerów społecznych z terenu całego województwa zachodniopomorskiego poprzez udział ich przedstawicieli i pracowników w dedykowanych, specjalistycznych szkoleniach.

Projekt obejmuje wsparciem 75 przedstawicieli i pracowników organizacji rzemieślniczych, którzy będą rozwijać kompetencje niezbędne do skutecznego funkcjonowania i rozwoju organizacji.

Wsparciem objętych zostanie:

• 17 partnerów społecznych, w tym Izba Rzemieślnicza w Szczecinie oraz 16 zrzeszonych w niej cechów rzemieślniczych;

• 75 przedstawicieli i pracowników organizacji rzemieślniczych.

Projekt obejmuje organizacje rzemieślnicze działające na terenie województwa zachodniopomorskiego.

W ramach projektu zaplanowano realizację dwóch specjalistycznych szkoleń:

1. „Jak budować bazę członkowską i zwiększać potencjał finansowy i równościowy partnerów społecznych”

Szkolenie będzie koncentrować się na wzmacnianiu potencjału organizacji, rozwijaniu kompetencji kadry oraz zwiększaniu skuteczności działań organizacji rzemieślniczych.

2. „Współpraca międzysektorowa partnerów społecznych i nowe technologie w praktyce”

Szkolenie będzie poświęcone m.in.:

• budowaniu współpracy z instytucjami otoczenia rzemiosła;
• współpracy ze szkołami, urzędami pracy i instytucjami otoczenia biznesu;
• tworzeniu ofert współpracy dla partnerów instytucjonalnych;
• wykorzystaniu narzędzi cyfrowych w codziennej pracy organizacji;
• skutecznej komunikacji online i w mediach społecznościowych;
• bezpieczeństwu danych i informacji;
• budowaniu widoczności i wiarygodności organizacji w przestrzeni cyfrowej;
• wykorzystaniu nowych technologii w działaniach na rzecz ekologii.

Wyjazdowa formuła szkolenia stworzy również przestrzeń do wymiany doświadczeń, integracji oraz wzmacniania współpracy środowiska rzemieślniczego w skali regionalnej.